2026年1月26日 星期一

115 學年度免試入學比序解析:服務學習時數的採計與提醒|畢仙蓉

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親愛的家長

        您好!在說明相關制度之前,想先向家長說明本班的基本立場:

班級所重視的,不是孩子做了多少、換了幾小時,
而是孩子是否能在日常中,學會負責、合作,並為團體付出。

責任不是用來逃避的,而願意付出的心力,會被看見,也會被珍惜。

基於這樣的教育理念,以下說明本班學生在升學制度中,與服務學習相關的重要事項。


一、關於本班學生適用的升學制度

本班學生目前為國二,明年參加國中教育會考時,
適用的是「115 學年度免試入學比序項目積分對照表(111 學年度前入學之學生適用)」

在免試入學的「超額比序」中,
服務學習時數屬於多元學習表現的重要參考項目之一
將於成績相近、名額有限時,作為比較依據。


二、班級對「責任」與「服務」的基本原則

1️ 班級日常打掃與幹部(含小老師)職責,
屬於學生本來就應盡的責任。

這些工作並非為了換取服務學習時數,而是培養責任感與合作精神。

2️ 完成本分,是每位孩子都應做到的基本要求;
是否額外付出,並非強制,也不作為比較依據。


三、關於服務學習時數的認列方式(補充說明)

然而,班上確實有部分孩子,
在完成本分之餘,仍長期、主動投入額外心力
例如:下課時間主動整理黑板、板溝與板擦,協助維持教室整潔,且持續進行。

對於這類長期、穩定、且可具體紀錄的額外付出
導師將依實際服務內容與投入情形,
以「累積方式」認列為服務學習時數

例如:
每日固定協助整理教室環境,經一段時間累積後,
約以 1 日折算 1 小時服務學習時數

此作法的目的,並非鼓勵孩子「拚時數」,
而是希望讓願意多付出的孩子,被公平看見,也被合理肯定


四、給家長與孩子的一段話

完成該做的事,是責任;
願意多走一步,是選擇。

我們希望孩子明白:
在成長的過程中,
把該做的事做好,孩子會走得踏實;
願意多付出一點,也會為自己累積更多可能。

感謝家長的理解與支持,
也歡迎孩子以踏實的態度,
累積對自己真正有價值的學習歷程。

畢老師 敬上

 

【服務學習時數與班級責任說明|家長可能關心的問題整理】

以下問題為導師依過往經驗,預先整理家長可能關心的重點說明,
並非針對個別家長或本班實際提問。


Q1

這樣的安排,會不會讓孩子太辛苦?是不是變相要求孩子做更多?

A
不會。
班級的基本打掃與幹部(含小老師)職責,本來就是學生應盡的責任
這些屬於日常本分,並非為了換取服務學習時數,也不會因服務學習而增加額外負擔。
服務學習的認列,僅針對孩子在完成本分後,仍能長期、主動付出的額外服務行為


Q2

沒有多做的孩子,會不會因此吃虧?

A
不會。
只要完成學校規定的服務學習要求,孩子的升學權益不會受到影響。
額外認列服務學習的目的,是讓願意多付出、長期投入的孩子被合理記錄與肯定
而非對其他孩子進行比較或扣分。


Q3

擔任幹部或小老師,算不算服務學習?會不會只是掛名?

A
擔任幹部或小老師可以列入服務學習認列範圍
但前提是:

  • 有明確的工作內容
  • 有實際服務與協助行為
  • 能持續完成所負責的任務

僅有名義、未實際執行或未盡責者,並不在認列之列。


Q4

例如每天整理黑板、板溝與板擦,就可以算一小時嗎?

A
此處所提的「一小時」,並非單次行為即直接計算,
而是針對長期、固定、主動的服務行為,經一段時間累積後,
再由導師依整體投入情形,以合理方式折算服務學習時數


Q5

老師如何確保服務學習認列的公平性?

A
所有可認列的服務學習,皆依以下原則進行:
1️
可觀察:非一次性、臨時性的行為
2️
可紀錄:具持續性,能實際確認
3️
可說明:內容清楚、標準一致

導師將依一致原則進行認列,避免臨時補件或不公平情形發生。


Q6

服務學習時數,對升學真的有影響嗎?

A
服務學習不會影響孩子的教育會考成績,
但在高中免試入學中,若遇到成績相近、名額有限的情況,
會進入「超額比序」,作為比較依據之一。

以本屆學生適用的制度來看,
服務學習屬於「多元學習表現」的一環,
採計方式為:每一學期服務滿 6 小時即可得 5 分,
最多採計 3 個學期,合計上限為 15 分。

因此,重點不在一次做很多,
而在於每一個被採計的學期,是否穩定完成該有的服務學習
這些平時累積的表現,會在關鍵時刻被納入整體評估。


Q7

孩子只是把本分做好,也值得被肯定嗎?

A
當然。
完成本分,本身就是責任感與成熟度的展現;
服務學習的制度設計,是在此基礎上,
讓願意多走一步、長期付出的孩子,被合理記錄與肯定


最後說明

班級所重視的,不只是完成時數,
而是孩子是否能在日常中,
學會負責、合作與為團體付出。

 

2026年1月17日 星期六

陪你們一段路之後|畢仙蓉老師

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親愛的同學們:

    三個學期,回頭看,已經走過你們國中生涯的一半。能在這段時間裡陪著你們學習,是我心中十分珍惜的事。

   這不只是一門課、幾本課本,而是一段把問題拆解清楚、讓每一種程度的學生都能理解的學習歷程。比起記住答案,我更在意你們是否知道:這個結論,為什麼會是這樣。也正因如此,我才能在課堂上,看見你們逐漸能說清楚自己為何這樣理解,並在面對知識的疑問與生活中的抉擇時,展現出更成熟的思考與態度。你們的成長,不一定都寫在成績上,而是藏在眼神裡、反應裡,還有你們處理事情時的方式裡。

    這樣的成長,也讓我重新回望自己的教學歷程

    在我的教學生涯中,我曾採用討論式的教學,也從中看見學生在思考脈絡逐漸成形、表達不再零散的轉變。那是一段重要的經驗,我並不後悔。只是隨著教學年資的累積,我愈來愈清楚地意識到學生的程度差異與學習節奏,需要被更周全地照顧。

    因此,在這三個學期裡,我選擇將題目與知識結構解析得更清楚,陪著你們一步步理解知識「為什麼如此」。當觀念被釐清、推理的脈絡站得住,不同程度的學生便能在課堂中跟得上,也不必在尚未理解時反覆等待或消耗時間,而能把學習的力氣,留給吸收更多知識與深化思考。

    接下來,因為學校的安排,我需要接任另一個班級的導師工作,將無法再繼續陪伴你們上國文課。雖然不捨,但在這段陪伴告一段落之前,我仍希望把最重要的一件事,清楚地留給你們。

    遇到問題時,我希望你們不要急著發問。先試著查找資料、閱讀不同說法,想一想各種解釋是否合理;當真的找不到答案、理不出頭緒時,再帶著思考過的問題來問。這樣的提問,是為了理解,而不只是為了得到一句回覆。即使聽見了答案,也別急著相信。

文字需要理解,知識需要判斷;能夠思考、比較、分辨,遠比記住結論來得重要。這樣的能力,會陪你們走得比任何一堂課都遠。

    未來,你們會遇到不同的老師,也會接觸各種不同的教學方式。無論課堂是講解、討論,或其他形式,真正重要的始終只有一件事:你是否專注其中,並從學習中有所收穫。

    老師會更換,課程會結束,但你們面對學習的方式,會一直跟著你們。如果有一天,你們在遇到問題時,知道先找、先想、再判斷,那麼這三個學期的陪伴,就已經留下了它該留下的意義。

    謝謝你們,讓我能陪著走過這一段;也祝福你們,在接下來的學習路上,越走越穩。

愛你們的

畢老師

 

 

關於課堂飲品與誠實表達之說明|畢仙蓉

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班級經營理念|導師畢仙蓉擬定

關於課堂飲品與誠實表達之說明

    為了讓學生在課堂中維持良好的專注力與學習狀態,本班於課堂期間,原則上鼓勵以白開水作為主要飲品。此一原則並非出於禁止或懲罰,而是基於對學生大腦運作、學習效率與身心發展的整體考量。

    含糖飲料容易造成血糖快速起伏,進而影響專注力、理解力與記憶力;長期以飲料取代飲水,也可能使大腦反應速度下降,讓努力學習的效果打折。老師關心的,從來不是哪一杯飲料、哪一種品牌,而是學生是否能在學習時,讓大腦維持清醒、穩定且適合思考的狀態

    在班級生活中,除了學習習慣,誠實表達與彼此信任同樣重要。因此,本班也希望同學不要以飲料杯、鋁箔包,或其他外觀容易造成誤解的容器,向老師表示「裡面是白開水」。這項提醒並非為了查驗或懷疑,而是希望班級中的規範,能建立在清楚、坦誠與互相信任的基礎之上。

    若同學有特殊需求或身體狀況,皆可主動與老師說明並討論。班級原則的存在,是為了協助大家做出有助於學習的選擇,而不是讓人鑽漏洞,或在規範中產生對立與壓力。

    在本班的學習過程中,能為自己的選擇負責,並願意誠實表達想法的學生,才真正具備良好的學習態度。這不只是飲品選擇的問題,更是我們共同維護學習環境與信任關係的方式。

 

2026年1月16日 星期五

關於聯絡簿,我的思考與選擇|畢仙蓉

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我為什麼這樣看待聯絡簿

——一位導師在正式使用前的說明


我其實不算是一個特別喜歡使用聯絡簿的導師。

不是因為聯絡簿沒有功能,而是因為在多年的教學現場裡,我一直對它的實際效用抱持著較為審慎、保留觀察的態度。對我而言,任何工具如果無法真正幫助學生負起責任、也無法讓家長清楚掌握重要資訊,那麼即使被頻繁使用,也可能只剩下形式,反而占用了師生與家長原本可以用來進行實際教學、了解孩子學習狀況,以及進行有效溝通的時間。

因此,在重新思考班級溝通方式的過程中,我選擇先把自己的立場說清楚,作為後續實務運作的說明,而不是等到誤會產生後才補充解釋。


聯絡簿,並不總是問題的答案

我知道,對部分學生而言,聯絡簿曾經是一個重要的書寫空間。
孩子會在上面記錄當天發生的事情、寫下自己的心情,也曾在那裡獲得回應與安慰。

這樣的經驗本身是珍貴的,我也完全尊重。
只是,站在導師的角色,我必須同時思考:聯絡簿是否適合承擔所有溝通與記錄的功能?以及,這樣的使用方式,是否對每一位學生與每一個家庭都公平、可長可久?


我對聯絡簿使用保持審慎的原因

我之所以對聯絡簿的使用較為審慎,原因其實很現實,也很常見。

在實際情況中,學生未必能在放學前完成該登錄的項目,而是隔日到校後再補寫;
當天的小考成績,未能即時登錄,有時是漏寫,有時則未必希望家長立即得知。

久而久之,聯絡簿容易變成「補齊格式」的工具,而非當日資訊的紀錄。
在這樣的情況下,行為表現容易隨監督強弱而改變,缺乏穩定的自我約束;
久而久之,班級運作便容易呈現出「老師在場時守規矩,老師不在時則試探底線」的狀態。

此外,我也能理解,對某些家長而言,每天簽章本身就是一項負擔。
如果簽名只剩下形式上的完成,那麼這樣的要求,是否仍然符合溝通的初衷,值得被重新檢視。


我選擇把「重要的事」放在親師 Line@

因此,在尚未正式使用聯絡簿之前,我先清楚說明我的作法

凡是每日必須完成的事項,或需要讓家長即時知悉的重要訊息
我會統一透過親師 Line@ 公告。

這樣做,並不是取代聯絡簿,而是讓資訊回到一個不容易被遺漏、也不會因補寫而失真的位置。
該被知道的事情,不需要靠猜測;
該被看見的提醒,也不需要等到事後補救。


關於我在聯絡簿裡選擇「不勉強」的部分

若之後實際檢視學生的聯絡簿時,我也會保留一些彈性。

例如「生活札記」未書寫,我不會要求補齊;
因為我相信,書寫感受應該出於自願,而不是完成任務。

家長未簽章時,我也不會在簽名欄位標記問號。
這不是忽略,而是我不希望一個符號,帶來額外的心理壓力或不必要的不適感。

至於學生應登錄的成績若未登錄,我通常也不會以符號提醒。
一方面,我不希望聯絡簿成為責備或追究的場域;
另一方面,我也必須誠實面對現實——我不可能每天追著小老師確認所有成績,這對任何人而言,都容易成為負擔。


若家長主動詢問,我會如何回應

若家長私下詢問孩子的學習表現或成績,我會依自己當下所掌握的資訊回覆。
但有些時候,我也未必能即時提供完整數據。

這並非推託,而是我不希望為了「讓成績立刻出現在聯絡簿上」,
讓班級運作變得倉促、焦躁,甚至造成更多不必要的壓力。

比每天看到一個數字更重要的,是孩子是否願意誠實面對學習狀態,
而不是學會如何延後、閃避,或刻意遮掩。


聯絡簿沒有被否定,只是被放回合適的位置

我並沒有否定聯絡簿的存在價值。
我只是選擇,讓它回到「輔助工具」的位置,而不是承擔所有溝通與管理的責任。

真正重要的事,我會用清楚、穩定的方式說明;
而那些容易造成誤會、壓力或形式化的要求,我選擇先放慢腳步。

這不是放任,而是一種取捨;
也是在正式使用之前,對學生與家長的誠實說明。



 

我怎麼用四維八德,制定一套班規|畢仙蓉

📝 【小提醒】

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本班核心班規──四維八德

由導師 畢仙蓉 制定

(貼於教室各角落,提醒我們如何成為值得尊敬的人


這不是一張禁止清單,而是一套陪著學生學會判斷、一起守住界線的班規。

 

四維

 

禮|規規矩矩的態度
在任何場合,都知道自己該怎麼說話、怎麼做事。
遇到老師會問好(無論是否任教自己班級),上課不亂插話;老師或同學說話時不打斷。
就算心裡不高興,也會用尊重的方式表達,而不是用嘲諷或頂嘴對待他人。

 

義|正正當當(ㄉㄤˋ)的行為
做事情要對得起良心,也對得起別人。
絕不把自己的快樂建立在別人的痛苦上,例如不嘲笑、不戲弄他人。
知道什麼是對的,就算沒人看到,也不會去做不對的事。

 

廉|清清白白的辨別
清楚分得出「我的」和「別人的」。
別人的東西,我絕不占為己有;來歷不明的東西,也不拿、不用、不借。
考試不作弊,作業不抄襲,因為我在乎自己的清白。

 

恥|切切實實的覺悟
知道什麼事做了會讓自己丟臉,也會讓班級蒙羞。
做錯事不裝沒事,而是願意承認、願意改正。
懂得為自己的行為負責,不把錯推給別人。


八德

 

忠|對承諾負責
答應的事情就會做到;不隨便答應,也不隨便爽約。
身為這個班的一員,就會為這個班盡責。

 

孝|懂得感恩與珍惜
知道父母、家人、師長為自己付出了很多。
不糟蹋時間與機會,也不做讓家人為自己擔心的事。

 

仁|願意替別人著想
看到同學被排擠或被取笑,會用正當的方式幫助他,而不是跟著起鬨。
說話前先想一想:這樣講,會不會傷到人。

 

愛|尊重的關心
對同學不惡意、不霸凌、不冷暴力。
願意幫助別人,也願意在別人需要時伸出援手。

 

信|說話算話
不說謊,不造謠,不亂傳話。
作業自己寫,考試自己考,因為信用比成績更重要。

 

義|分得清是非的立場

做事情有原則,不因朋友、不因氣氛而做錯事。

即使是熟識的人做錯,也不盲目附和;知道不對,就不跟、不做。

 

和|和氣相處
意見不同可以討論,但不吵架、不羞辱、不動手。
遇到衝突,願意溝通,而不是用情緒解決事情。

 

平|公平對待每一個人
不因成績、外表或朋友多寡而看不起人。
不搞小圈圈,不排擠,不讓任何人被孤立。

 

為什麼我用「四維八德」做班規:從禁止清單到價值羅盤

 

    當我接手這個國二班級時,我一直提醒自己:我不是只要「把秩序管好」,我更想做的是——讓孩子在秩序裡學會做人,在被提醒與被要求的過程中,慢慢培養自我判斷的能力。

    很多班規寫得很細:不准喧嘩、不准遲到、不准插話、不准……這些當然必要,但它們有一個共同限制:學生很容易把班規當成「只在老師面前遵守的規則」。行為表現容易隨監督強弱而改變,缺乏穩定的自我約束力。久了以後,班級會變成「老師在就守規矩,老師不在就試探底線」的狀態。

   我想要的不是這種「外控式的乖」。我想要孩子把規矩內化成一句更深的自問:

   我這樣做,對不對得起自己嗎?對不對得起別人呢?對不對得起我們這個班呢?

    所以我選擇用四維八德做班規的骨架。

    「禮」讓孩子知道態度的分寸;「義」提醒行為要正正當當;「廉」要求清楚界線;「恥」培養自我反省。這四個字,像是做人最基本的底座。

    而「忠、孝、仁、愛、信、和、平」則像是班級生活裡的日常路標:要如何對人、如何說話、如何相處、如何面對衝突、如何建立信用、如何維持公平。

    我也特別把「義」放進八德的脈絡裡,因為國二的孩子最常遇到的難題,往往不是「不知道什麼是對的」,而是「在朋友與氣氛面前,能不能守住對的」。

    因此我希望孩子明白:真正的朋友不是要你盲目附和,而是會一起守住是非,會一起把事情做對。

    把四維八德張貼在教室,不是因為我想用古老的詞彙壓住孩子;恰恰相反,是我相信:孩子值得被更高的期待對待。

    我希望在這兩年的陪伴裡,他們不是被我「管到畢業」,而是能帶著一套更穩的價值羅盤(遇到事情時,提醒自己該往哪個方向做選擇)走出教室——面對任何人、任何地方、任何選擇,都還能記得自己要成為怎樣的人。